Тәрбиешінің тиімділігін қалай бағалауға болады

2024 Автор: James Gerald | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 14:11

Көптеген мектеп оқушылары мемлекеттік емтиханға және бірыңғай мемлекеттік емтиханға белсенді дайындықты бастаған кезде алғашқы тәрбиешімен танысады. Бұл таңқаларлық емес, өйткені мектеп емтихандарында алынбаған бір ұпай да таңдалған университетке түсу үшін шешуші болуы мүмкін. Сонымен, сіз таңдаған тәрбиешінің тиімділігін қалай бағалайсыз және жоғары сынып оқушыларының ата -аналары неге назар аударуы керек?

Сапалы репетитор табу кейде дәрігер немесе адвокат табу сияқты қиын. Және мәселе географиялық алыста ғана емес (Интернет қызметтерінің дамуы бұл мәселені ішінара шешеді), сонымен қатар дарынды және құмар мұғалімдердің шектеулі санында. Бірақ нәтиже қажет болған кезде, оған жету үшін барлық құралдар жақсы. Сонымен қатар, бұл жағдайда мұғалімге және сіздің балаңыздың табысына мұқият болудан басқа ештеңе қажет емес.

Үміткерлердің қысқаша тізімін жасау

Біріншіден, болашақ тәрбиешінің тиімділігін объективті және жанама субъективті критерийлермен бағалауға тырысу керек.

Бірыңғай мемлекеттік емтиханға немесе мемлекеттік емтиханға дайындық туралы айтатын болсақ, педагогикалық лауазымға үміткердің тиісті тәжірибесі болуы керек. Кәсіби мамандық бойынша кем дегенде бірнеше жыл пайдалы критерий болып табылады, бірақ ол жеткіліксіз.

Субъективті бағалау бірдей маңызды - бәрінен де жақсысы сенуге бейім адамдардың ұсыныстары. Тек соқырлықпен сенбеу керек, бірақ ақылға жүгіну керек. Бұл үшін кездесу маңызды, оның барысында сұхбаттасуға тұрарлық.

Алғашқы кездесу

Қазіргі мұғалімдердің (репетиторлардың) көпшілігіндегі ең әлсіз буын - бұл нақты құрылымдалған білімнің жоқтығында емес, бұл білімді оқушыларға тиімді жеткізе алмауында. Мұғалімнен балаңызбен қалай жұмыс жасауды жоспарлап отырғанын сұраңыз.

Оқушымен алғашқы кездесуде тәжірибелі тәлімгер өзінің күшті және әлсіз жақтарын, мүмкін болатын білімдегі олқылықтарды анықтай алуы тиіс. Алынған ақпаратқа сүйене отырып, ол оқуға арналған сағаттардың санына қарай жеке жұмыс жоспарын құруды ұсынады.

Әдетте, қарқынды репетиторлық емтиханға бір жыл қалғанда басталады. Сонымен бірге студент тәрбиешімен аптасына кемінде екі рет кездеседі - егер сирек болса, материалдық ассимиляция тиімділігі күрт төмендейді. Объективті себептерге байланысты жиі кездесу қиын: әрқашан қаржылық мүмкіндік бола бермейді, ал студенттің уақыты жиі шектеулі, себебі әдетте бір мезгілде әр түрлі пәндер бойынша бірнеше репетитормен бірге оқуға тура келеді.

ЭЭГге дайындық - бұл әлі де алыс қашықтыққа жүгіру, тіпті ол X сағаттан бірнеше ай бұрын басталса да (ең жақсы тәжірибе емес, бірақ ол да болады). Қалай болғанда да, тәрбиеші сағаттарды салыстыруға және өтілген материалды меңгеру барысын бағалауға мүмкіндік беретін аралық бақылаудың бірнеше нүктесін анықтауы керек.

Мұның бәрі - оқыту әдістемесіне негізделген қарапайым және айқын ақиқаттар, бірақ тіпті қазіргі репетиторлар да оларды жиі ұмытады. Алайда, практикасыз кез келген теория өлі, және ерте ме, кеш пе үміткерлердің біреуінің пайдасына таңдау жасауға тура келеді.

Оқу процесі

Мұғалімнің таңдауы қаншалықты сәтті болғанын бағалаудың ең оңай жолы - оқушының үй тапсырмасын қалай орындағанын және оның сабаққа қаншалықты ықыласпен қатысатынын көру.… Ұстаздық өнердің ең жоғары дәрежесі - ең ұқыпсыз оқушыны да қызықтыра білу және тіпті ең артта қалған адамға материалды жеткізу.

Процестің жүруіне жол бермеу маңызды: Тәрбиеші оқу үдерісін студенттің материалды оқымай қалдыруға немесе тапсырмаларды орындауға мүмкіндік бермейтін етіп орнатуы керек.… Бұл ата -ананың емес, мұғалімнің тікелей міндеттері, әдетте қате деп санайды.

Егер бәрі ойдағыдай болса, нәтиже көп күттірмейді. Сонымен қатар, нәтижелер өте өлшенеді және бір мәнді түсіндіріледі. Мысалы, мектепте оқылатын пән бойынша оқу үлгерімін жақсарту, олимпиадаларда жеңіске жету және т.б.

Нәтиже үшін жұмыс жасаңыз

Біз өте агрессивті бәсекелестік ортада өмір сүріп жатырмыз, өйткені біз күн сайын «өз құқығымызды» қорғауымыз керек, және ешбір есі дұрыс ата -ана баласының уақытын тиімсіз өткізгісі келмейді. Кәсіби репетитор білімді тасымалдап қана қоймай, нәтижеге ынталандыра білуі керек. Басқаша айтқанда, идеалды тәрбиеші - сіздің балаңыздың жаттықтырушысы. Футбол өзінің керемет жеңістері мен тітіркендіргіш жеңілістерімен мұнда ең жақсы ұқсастық болып табылады.

Кирилл Бигай, Preply компаниясының негізін қалаушы және басқарушы серіктесі

Фото: Depositphotos