40 жастан кейін армандаған жұмысыңызды қалай табуға болады

2024 Автор: James Gerald | [email protected]. Соңғы өзгертілген: 2023-12-17 14:11

Жасы мансапқа кедергі емес, бірақ 40 жастан кейін жаңа жұмысқа орналасуға тырысқан сайын үміткерлер шошып кетеді. Бір жағынан, жасқа байланысты ең маңызды тәжірибе келеді, ал екінші жағынан, дағдылар ғана емес, сонымен қатар дәстүрлерді ұстану да артады. Компанияларға үнемі жетілдіруге дайын және қиындықтар мен өзгерістерге дейін тоқтамайтын жастар қажет.

Егер сіз жұмыссыз болсаңыз және 40 жастан ассаңыз, үмітіңізді үзбеңіз. Қажетті позицияны алу үшін сіз осы мақалада қарастыратын қарапайым қадамдарды орындауыңыз керек.

Dreamstime.com/Иулия Лисицына

Сіздің арманыңызды жүзеге асыратын құралдар

Сіз өмір бойы жапон, португал тілін үйренуді немесе ағылшын тілін жетілдіруді армандадыңыз ба? Жұмыс табу сізді тіл үйренуге итермелейді. Егер сіз өзіңіздің біліміңіз бен тәжірибеңізден басқа француз тілінде еркін сөйлесе аласыз және оны жұмыс берушіге ұсына алсаңыз, неше жастағыңыз маңызды ма? Белгілі бір тілді білуді талап ететін бос орындар бар, олар іссапарларға, тіпті шетелге көшуге байланысты

• Ауызша сөз туралы ойланыңыз. Таныстарыңызды, туыстарыңызды және достарыңызды қосыңыз.
• Қосымша курстарға барыңыз. Мүмкін сіздің бағытта жаңа үрдістер мен бағдарламалар пайда болды, және бұл дағдыларды алу сізге тек плюс болады.
• Белгілі бір салаға маманданған жұмыс орындарын табыңыз. Бағдарламашыларға, шығармашылық мамандарға, медицина қызметкерлеріне және т.б. жұмыс орындары бар.

№1 қадам

Жұмыс іздеуден бұрын сіз өзіңіздің негізгі артықшылықтарыңызды анықтауыңыз керек. Бәсекелестік орта кәсіби құзыреттіліктерді қолдана отырып, өз арманыңыз үшін күресу керектігін көрсетеді. Негізгі артықшылықтары:

Сондай -ақ оқыңыз

Мансап | 31.03.2015 Нағыз жақсы жұмысты қалай таңдауға болады

• Маңызды жұмыс тәжірибесі
• Қарым -қатынас дағдылары дамыды
• Ересек балалар
• Ұтқырлық
• Жауапкершілік, еңбекқорлық
• Басқарудың практикалық тәжірибесі
• Компанияның қызмет саласының ерекшеліктерін білу

Өз артықшылықтарыңызды анықтағаннан кейін түйіндемеңізді жаңартуға көшіңіз. Бұл сіздің кандидатураңызды жұмыс берушінің алдында жақсы ажыратуға мүмкіндік беретін құрал.

! Шығармашылық адамдар портфолиосын өзгертуі керек.

Dreamstime.com/Valerii Honcharuk

№2 қадам

Түйіндеме дайын, енді қай компанияларда жұмыс жасағыңыз келетінін шешіңіз. Армандаған бизнесіңіздің тізімін жасаңыз және олардың әрқайсысы үшін байланыс ақпаратын табыңыз (электрондық пошта, телефон). Бұл жерде сан маңызды емес, ең бастысы - белгілі бір компанияны тізімге қосу себебін дәл түсіндіре аласыз.

Көптеген ірі компаниялар жалдау бойынша жасырын іздеу жүргізеді, сондықтан қорықпаңыз және резюмеңізді тікелей кадрлар бөліміне жіберіңіз.

Тіпті қазіргі уақытта компанияда сәйкес бос орын жоқ болса да, HR менеджері сізді таланттар пулына қосады.

Жұмыс берушілер базасын анықтағаннан кейін жұмыс орындары арқылы жұмыс іздеуге көшіңіз.

! Егер сіз веб -сайтта түйіндемеңізді жіберген компанияның бос жұмыс орнын көрсеңіз, алдымен ресми сайтқа оралыңыз және соңғы жаңалықтардың қанша уақыт бұрын жарияланғанын қараңыз. Егер бұл сайтпен айналысатыны анық болса, онда резюмеңізді жұмыс сайты арқылы жібермеңіз. Бірақ егер соңғы жаңалықтар өткен жылы жарияланған болса, онда, мүмкін, сайт жұмыс істемейді және көрсетілген электрондық поштаның өзгеруі мүмкін. Сондықтан бос орынға міндетті түрде өтініш беріңіз және ілеспе хат жазуды ұмытпаңыз.

№3 қадам

Түйіндеме жіберілді, бірақ телефон үнсіз. Жағдай көптеген жұмыс іздеушілерге ауыр тиеді. Сіз өзіңіздің түйіндемеңізді мақсатты түрде жіберген компанияларда 5-7 күн ішінде қоңырау шалып, оның келген-келмегенін анықтай аласыз, сонымен қатар компанияның сізге ұсынысы бар-жоғын біле аласыз.

Егер сіздің қоңырауыңыз құрғақ жауаппен қабылданса:

• «Біз сіздің түйіндемеңізді алдық»
• «Сіздің кандидатураңыз қаралуда»
• «Біз сізге қайта қоңырау шаламыз»

Қай кезде қоңырау шалып, іздеуді жалғастыра алатыныңызды менеджерден біліңіз.

! Ірі жұмыс берушілер түйіндемені екі апта ішінде қарастырады, ал нақты жұмысқа орналасу үш аптадан екі айға дейін созылуы мүмкін.

№4 қадам

Түйіндеме жіберілді, бірақ қоңыраулар көмектеспеді, енді не болады? Біз жұмыс берушіні қызықтыруға тырысамыз. Сіз қалай сұрайсыз? Шындығында, көптеген нұсқалар бар. Егер сіз сату бойынша позиция іздесеңіз, өзіңізді кәсіби маман ретінде көрсетуге тырысыңыз. Сату бөлімінің жетекшісімен, кадрлармен жұмыс жөніндегі директормен, тіпті бас директормен кездесуді алыңыз. Іс жүзінде өз тәжірибеңізді көрсетіп, өз салаңыздың үздігі екеніңізді дәлелдеу әлдеқайда жеңіл.

Егер сіз шығармашылық адам болсаңыз: жарнама беруші, маркетолог немесе дизайнер, компанияға өз идеяларыңызбен келіңіз. Бастама көтеріп, жұмысқа ұсыныс алыңыз.

Dreamstime.com/Pressmaster

№5 қадам

Сіз сұхбаттасу шақыруларын ала бастадыңыз. Сұхбат әдетте бірнеше кезеңде өтеді. Көбінесе кадрлар менеджері алғашқы ақпаратты телефон арқылы сұхбаттасудан алады. Сіздің дауысыңыз сенімді болуы керек және үшінші қоңырау шалғаннан кейін қоңырауға жауап берген жөн. Жеке сөйлесу кезінде қосымша тест тапсыруға дайын болыңыз. Сізбен бірге жазу кітапшасы, қалам, барлық құжаттар, бір бөтелке су болуы керек.

Сұхбаттасу әрқашан стресстік болып табылады, сондықтан оған жақсы дайындықпен келу және оған лайықты түрде қарсы тұру маңызды.

Сұхбаттың соңында кері байланыс болатынын, осы лауазымға бәсекелестік қаншалықты күшті екенін анықтаңыз, сонымен қатар таланттар қорына қосылуды сұраңыз.

Сіз бұл компанияда жұмыс жасағыңыз келетінін көрсетуіңіз керек, бірақ сонымен бірге сөзсіз дауласыңыз, себебі сөздер жай сөздер. Бұл компания сізге жүгінетін бес себепке дейін тізімдеңіз.

№6 қадам

Біз әрқашан жақсылықтан үміттенеміз және ғажайыптарға сенеміз. Бірақ өмірде көп нәрсе бар, ең жақсы жағдайда сізге ұсыныс келіп, бірнеше күннен кейін жұмысқа барасыз, бірақ сізден бас тартатын жағдайлар болады. Ал мұнда ең бастысы - үміт үзбеу.

Сіз тек осы мамандық бойынша жұмыс жасағыңыз келе ме? Содан кейін шекараны кеңейтіңіз, басқа аймақтарда не ұсынылатынын қараңыз. Мүмкін олар сені сол жерде күтетін шығар.

Егер қоныс аудару мүмкін болмаса, кәсіпті немесе қызмет саласын өзгертуге тырысыңыз.

Сонымен, 40 жылдан кейін армандаған жұмыс табу үшін мына қадамдарды орындаңыз:

• Біз негізгі құзыреттіліктерді анықтаймыз және түйіндемені жаңартамыз
• Біз жұмыс берушілердің мәліметтер базасын құрамыз және жұмыс орындарынан жұмыс іздейміз
• Біз сіздің кандидатураңызды насихаттауға қиял қосамыз
• Біз сұхбатты мүмкіндігінше сауатты түрде өткіземіз
• Шекараны кеңейту және үміт үзбеу

Өзгеруден қорықпа, өмір - бұл оқиғалар тізбегі. Ал қоршаған ортаға бейімделуді білетін адам ғана жеңімпаз атанып, өз ойын жалғастырады.